Integração

Checklists de integração (onboarding) e de saída (offboarding), aplicadas automaticamente a cada colaborador.

Como funciona

A empresa acompanha, num só ecrã, todas as integrações (onboarding) e todas as saídas (offboarding) em curso — sem depender de memória ou de uma lista solta num documento à parte.

Por trás disso estão os modelos de tarefas: o gestor define, uma vez, as tarefas-padrão de integração e de saída — título, descrição e prazo em dias antes ou depois da data de contratação ou de saída — e a aplicação encarrega-se de as aplicar a cada novo caso.

Porque é que isto importa

• Nada é esquecido numa nova contratação ou numa saída — equipamento, acessos, documentos.
• Processo consistente para toda a empresa, definido uma vez e reaplicado automaticamente.
• Visibilidade imediata sobre quem está a meio de uma integração ou de uma saída.

Exemplo prático

Ao registar um novo colaborador, a aplicação cria automaticamente as suas tarefas de integração — por exemplo, entregar o cartão de acesso no primeiro dia — sem que o gestor tenha de se lembrar de o fazer manualmente.

Disponível no seu plano

Incluído nos planos Profissional e Empresarial